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人力资源管理
劳动关系与员工关系
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施工企业工伤处理中的最新热点及难点问题化解
人力资源管理
劳动关系与员工关系
基础· 5节
41分钟
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必修:人力资源从业者、各级管理人员、法务
选修:人事、人力、人才、人资、员工关系、员工管理
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第1节 工伤保险定义及作用
时长09:08 | 已学0%
习题:工伤保险定义及作用
第2节 工伤保险法律法规、认定工伤的7种情形及疑难问题
时长09:32 | 已学0%
习题:工伤保险法律法规、认定工伤的7种情形及疑难问题
第3节 工伤认定申请材料、时效及权利救济
时长07:09 | 已学0%
习题:工伤认定申请材料、时效及权利救济
第4节 工伤赔多少钱——劳动能力鉴定规则
时长06:33 | 已学0%
习题:工伤赔多少钱——劳动能力鉴定规则
第5节 案例讲解:发生工伤企业如何处理
时长09:19 | 已学0%
习题:案例讲解:发生工伤企业如何处理
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